В соответствии со статьей 64 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» департамент имущественных отношений Тюменской области объявляет конкурс:
- на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Тюменской области:
1) ведущий специалист бухгалтерии (1 ед. );
- на включение в кадровый резерв на должности государственной гражданской службы Тюменской области:
1) ведущий специалист отдела дежурного плана и кадастра (1 ед. );
2) ведущий специалист отдела контроля (1 ед. );
3) главный специалист сектора мониторинга отдела подготовки и исполнения договоров (1 ед. );
4) ведущий специалист сектора мониторинга отдела подготовки и исполнения договоров (1 ед. );
5) заведующий сектором по работе с землями сельхозназначения и работы с муниципальными образованиями отдела формирования областных земель и работы с муниципальными образованиями;
6) заведующий сектором разграничения государственной собственности отдела формирования областных земель и работы с муниципальными образованиями;
7) ведущий специалист сектора подготовки договоров отдела подготовки и исполнения договоров (1 ед. );
8) главный специалист сектора подготовки договоров отдела подготовки и исполнения договоров (1 ед. );
9) главный специалист отдела информационного обеспечения (1 ед. );
10) главный специалист отдела правового обеспечения земельных отношений (3 ед. );
11) главный специалист отдела приема и выдачи документов (2 ед. );
12) главный специалист отдела правового обеспечения имущественных отношений (2 ед. );
13) главный бухгалтер;
14) главный специалист бухгалтерии;
15) главный специалист отдела управления учреждениями и автономными организациями (2 ед. );
16) ведущий специалист отдела оценки и аудита (1 ед. );
17) главный специалист отдела оценки и аудита (2 ед. )
18) главный специалист отдела государственной регистрации имущества (1ед. );
19) заведующий канцелярией;
20) главный специалист канцелярии (2 ед. );
21) главный специалист управления государственными унитарными предприятиями и хозяйственными обществами (1 ед. );
22) главный специалист договорного управления (1 ед. );
Общие квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими департамента имущественных отношений Тюменской области:
Знания: Конституции Российской Федерации; законодательства о государственной гражданской службе Российской Федерации; законодательства о противодействии коррупции; Устава Тюменской области; законов Тюменской области и иных нормативных правовых актов, необходимых для выполнения должностных обязанностей; Положения о департаменте имущественных отношений Тюменской области; полномочия органов государственной власти и органов местного самоуправления; общих принципов служебного поведения гражданского служащего; правил деловой этики; основ делопроизводства.
Навыки: оперативной реализации управленческих решений; ведения деловых переговоров; подготовки делового письма; работы с документами; владения компьютерной техникой, оргтехникой; практического использования отраслевых информационных и справочно-информационных систем, программных продуктов; эффективного планирования рабочего времени; систематического повышения квалификации, работы со служебными документами, иные навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей.
Специальные требования к уровню профессионального образования и к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей по вакантной должности «ведущий специалист бухгалтерии»:
ведущий специалист бухгалтерии: наличие высшего профессионального образования по профилю деятельности. Знание основ бухгалтерского учета и отчетности. Навыки работы в программе «АЦК-Финансы». Требования к стажу не предъявляются.
Специальные требования к уровню профессионального образования и к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей по должностям, на которые формируется кадровый резерв:
1) ведущий специалист отдела дежурного плана и кадастра (1 ед. ):
наличие высшего профессионального образования по специальностям: Знание основ земельного законодательства, землеустройства, геодезии, картографии и делопроизводства. Требования к стажу не предъявляются.
2) ведущий специалист отдела контроля: наличие высшего профессионального образования по специальностям: «Юриспруденция», «Государственное и муниципальное управление», «Городской кадастр», «Земельный кадастр»; знание нормативно-правовых актов Российской Федерации и Тюменской области в сфере земельных отношений; наличие водительского удостоверения категории «В». Требования к стажу не предъявляются.
3) главный специалист сектора мониторинга отдела подготовки и исполнения договоров (1 ед. ): наличиевысшего профессионального образования; знание основ экономики и юриспруденции, знание нормативно-правовых актов Российской Федерации и Тюменской области в сфере земельных отношений. Требования к стажу не предъявляются.
4) ведущий специалист сектора мониторинга отдела подготовки и исполнения договоров (1 ед. ): наличиевысшего профессионального образования; знание основ экономики, знание нормативно-правовых актов Российской Федерации и Тюменской области в сфере земельных отношений. Требования к стажу не предъявляются.
5) заведующий сектором по работе с землями сельхозназначения и работы с муниципальными образованиями отдела формирования областных земель и работы с муниципальными образованиями:
Наличие высшего профессионального образования, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее трех лет стажа работы по специальности; знаниями в области землеустройства, государственного кадастра недвижимости, знаниями природоресурсного (земельного, лесного, водного и др. ), гражданского законодательства федерального и регионального уровней, основами деловой переписки.
6) заведующий сектором разграничения государственной собственности отдела формирования областных земель и работы с муниципальными образованиями: наличие высшего профессионального образования, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (или не менее трех лет стажа работы по специальности; знаниями в области землеустройства, государственного кадастра недвижимости, знаниями природоресурсного (земельного, лесного, водного и др. ), гражданского законодательства федерального и регионального уровней, основами деловой переписки умением обрабатывать и анализировать полученные результаты деятельности.
7) ведущий специалист сектора подготовки договоров отдела подготовки и исполнения договоров: наличие высшего профессионального образования; знание основ экономики, знание нормативно-правовых актов Российской Федерации и Тюменской области в сфере земельных отношений. Требования к стажу не предъявляются.
8) главный специалист сектора подготовки договоров отдела подготовки и исполнения договоров: наличие высшего профессионального образования; знание основ экономики, знание нормативно-правовых актов Российской Федерации и Тюменской области в сфере земельных отношений. Требования к стажу не предъявляются.
9) главный специалист отдела информационного обеспечения: наличиевысшего профессионального образования; знания в области земельных отношений, архивного дела, делопроизводства и документооборота. Требования к стажу не предъявляются.
10) главный специалист отдела правового обеспечения земельных отношений (3 ед. ): наличиевысшего профессионального образования по специальностям: «Юриспруденция», «Правоведение», «Государственное и муниципальное управление»; знание законодательства Российской Федерации и Тюменской области в сфере земельных отношений. Требования к стажу не предъявляются.
11) главный специалист отдела приема и выдачи документов (2 ед. ): наличие высшего профессионального образования по специальностям; знание основ земельного права, гражданского и административного права, в том числе знаниями в сфере земельного кадастра, землеустройства и геодезии, умением обрабатывать и анализировать представленные документы, а также полученные результаты деятельности. Требования к стажу не предъявляются.
12) главный специалист отдела правового обеспечения имущественных отношений (2 ед. ): наличие высшего профессионального образования по специальностям: «Юриспруденция», «Правоведение», «Государственное и муниципальное управление»; знание законодательства Российской Федерации и Тюменской области в сфере имущественных отношений. Требования к стажу не предъявляются.
13) главный бухгалтер: наличие высшего профессионального образования по профилю деятельности. Знание вопросов бюджетирования и планирования; навыки финансово-хозяйственной деятельности. Требования к стажу: не менее двух лет государственной гражданской службы или не менее трех лет работы по специальности.
14) главный специалист бухгалтерии: наличие высшего профессионального образования по профилю деятельности. Знание вопросов организации бухгалтерского учета и отчетности, начисления заработной платы. Требования к стажу не предъявляются.
15) главный специалист отдела управления учреждениями и автономными организациями (2 ед. ): наличиевысшего профессионального образования; знания в сфере экономики и бухгалтерского учёта, знание нормативно-правовых актов Российской Федерации и Тюменской области в сфере имущественных отношений. Требования к стажу не предъявляются.
16) ведущий специалист отдела оценки и аудита (1 ед. ): наличие высшего профессионального образования; знание основ экономики, системы планирования, умение обрабатывать и анализировать полученную информацию, знания в области управления государственными и муниципальными заказами. Требования к стажу не предъявляются.
17) главный специалист отдела оценки и аудита (2 ед. ): наличие высшего профессионального образования в сфере экономики; знания и навыки в области экономики, оценочной деятельности, знание нормативно-правовых актов Российской Федерации в сфере государственных закупок. Требования к стажу не предъявляются.
18) главный специалист отдела государственной регистрации имущества(1ед. ): наличие высшего профессионального образования по профилю деятельности отдела. Требования к стажу не предъявляются.
19) заведующий канцелярией: наличие высшего образования, а также не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее трех лет стажа работы по специальности, соответствующей профилю отдела; основами документационного обеспечения управления, в том числе знаниями основ развития и проектирования систем документационного обеспечения управления, работы с документами на основе использования современных автоматизированных технологий, умение анализировать результаты деятельности.
20) главный специалист канцелярии (2 ед. ): наличие высшего профессионального образования; навыки технической обработки документов для сдачи в архив; работы с документами на основе использования современных автоматизированных технологий. Требования к стажу не предъявляются.
21) главный специалист управления государственными унитарными предприятиями и хозяйственными обществами (1 ед. ); наличие высшего профессионального образования; знание основ экономики, государственного и муниципального управления, корпоративного законодательства, умение анализировать учредительные документы, отчетные и иные материалы государственных предприятий и хозяйственных обществ. Требования к стажу не предъявляются.
22) главный специалист договорного управления (1 ед. ); наличие высшего профессионального образования по специальности «Юриспруденция». Требования к стажу не предъявляются.
Для участия в конкурсе необходимо предоставить в департамент имущественных отношений Тюменской области по адресу: г. Тюмень, ул. Володарского, 48, кабинеты № 210, 204 в рабочие дни с 14 до 18 часов (в пятницу – до 17 часов) следующие документы:
а) личное заявление;
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии размером 3 на 4 см;
в) копию паспорта гражданина Российской Федерации или заменяющего его документа (оригинал соответствующего документа предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) копии документов о профессиональном образовании, заверенные для неработающих – нотариально, для работающих – кадровыми службами по месту работы; по желанию гражданина также могут быть представлены документы о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении учёной степени, учёного звания и т. п. ;
д) копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность;
е) заключение медицинского учреждения об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или её прохождению (медицинская справка по форме 001ГС/у). Данное заключение можно получить в лечебно-профилактических учреждениях, работающих по полисам обязательного медицинского страхования, бесплатно.
Документы принимаются в течение 21 дня со дня опубликования объявления.
Информацию о порядке проведения конкурса можно узнать по телефону (3452) 46-62-83, 46-17-21 или на официальном сайте портале органов государственной власти Тюменской области по адресу в сети Интернет: http: //www. admtyumen. ru. |