Интервал между буквами и строками: Стандартный Средний Большой

Свернуть настройки Шрифт: Arial Times New Roman

Орган власти, объявляющий конкурс
Департамент имущественных отношений Тюменской области
Заголовок
Объявление о конкурсе департамента имущественных отношений Тюменской области
Дата размещения
03.12.2010
Документы принимаются до (включительно)
02.01.2011
Текст объявления

 

В соответствии со статьей 64 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» департамент имущественных отношений Тюменской области объявляет конкурс на включение в кадровый резерв на должности государственной гражданской службы Тюменской области:
 
Наименование должностей государственной гражданской службы Тюменской области, на которые объявляется конкурс на включение в кадровый резерв на должности государственной гражданской службы Тюменской области:
 
1)главный специалист отдела формирования земельных участков (3ед.);
2)ведущий специалист отдела формирования земельных участков (3ед.);
3)главный специалист отдела подготовки решений (3 ед.);
4)ведущий специалист отдела подготовки решений (1 ед.);
5)главный специалист отдела приема и выдачи документов (5 ед);
6)главный специалист отдела информационного обеспечения (4 ед.);
7)заведующий сектором разграничения государственной собственности отдела формирования областных земель и работы с муниципальными образованиями;
8)главный специалист сектора разграничения государственной собственности отдела формирования областных земель и работы с муниципальными образованиями.
 
Общие квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым  для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими департамента  имущественных отношений  Тюменской области:
 
Знания: Конституции Российской Федерации; законодательства о государственной гражданской службе Российской Федерации; законодательства о противодействии коррупции; Устава Тюменской области; законов Тюменской области и иных нормативных правовых актов, необходимых для выполнения должностных обязанностей; Положения о департаменте имущественных отношений Тюменской области; полномочия органов государственной власти и органов местного самоуправления; общих принципов служебного поведения гражданского служащего; правил деловой этики; основ делопроизводства.
Навыки: оперативной реализации управленческих решений; ведения деловых переговоров; подготовки делового письма; работы с документами; владения компьютерной техникой, оргтехникой; практического использования отраслевых информационных и справочно-информационных систем, программных продуктов; эффективного планирования рабочего времени; систематического повышения квалификации, работы со служебными документами, иные навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей.
 
Специальные требования к уровню профессионального образования и к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей
 
1)По должности «главный специалист отдела формирования земельных участков» (3 ед.):
1.1)Наличиевысшего профессионального образования; знание основ земельного кадастра и землеустройства, знание нормативно-правовых актов Российской Федерации и Тюменской области в сфере земельных отношений. Требования к стажу не предъявляются.
Навыки: работы с землеустроительной и градостроительной документацией; работы в программе MapInfo Professional; рассмотрение и подготовка ответов на письменные обращения граждан и организаций.
1.2.) Наличиевысшего профессионального образования; знание основ земельного кадастра и землеустройства, знание нормативно-правовых актов Российской Федерации и Тюменской области в сфере земельных отношений. Требования к стажу не предъявляются.
Навыки: работы с земельно-правовой документацией; работы в программе MapInfo Professional; подготовки статистической и аналитической информации.
1.3.) Наличиевысшего профессионального образования; знание основ земельного кадастра и землеустройства, знание нормативно-правовых актов Российской Федерации и Тюменской области в сфере земельных отношений. Требования к стажу не предъявляются.
Навыки:работы с землеустроительной и градостроительной документацией; работы в программе MapInfo Professional; рассмотрение и подготовка ответов на письменные обращения граждан и организаций.
2.) По должности «ведущий специалист отдела формирования земельных участков» (3 ед.):
2.1.)Наличиевысшего профессионального образования; знание основ земельного кадастра и землеустройства, знание нормативно-правовых актов Российской Федерации и Тюменской области в сфере земельных отношений. Требования к стажу не предъявляются.
Навыки: работы в определенной представителем нанимателя сфере деятельности, организации взаимодействия с населением, обработки документов и формирования номенклатурных дел.
2.2.) Наличие высшего профессионального образования; знание основ земельного кадастра и землеустройства, знание нормативно-правовых актов Российской Федерации и Тюменской области в сфере земельных отношений. Требования к стажу не предъявляются.
Навыки: рассмотрения и подготовки ответов на письменные обращения граждан и организаций в сфере земельных отношений.
2.3.) Наличие высшего профессионального образования; знание основ земельного кадастра и землеустройства, знание нормативно-правовых актов Российской Федерации и Тюменской области в сфере земельных отношений. Требования к стажу не предъявляются.
Навыки: подготовки отчетов, аналитических материалов, заключений и иных документов, в сфере земельных отношений.
3.) По должности «главный специалист отдела подготовки решений» (3 ед.):
3.1.)Наличиевысшего профессионального образования; знание основ землеустройства, знание нормативно-правовых актов Российской Федерации и Тюменской области в сфере земельных отношений. Требования к стажу не предъявляются.
Навыки: обработки, сопоставления и анализа материалов землеустроительных дел;практического использования справочно-информационных программ, программы MapInfo Professional.
3.2.) Наличие высшего профессионального образования; знание основ землеустройства, геодезии, картографии и делопроизводства, знание нормативно-правовых актов Российской Федерации и Тюменской области в сфере земельных отношений. Требования к стажу не предъявляются.
Навыки: формирования землеустроительных дел, подготовки делового письма, практического использования справочно-информационных программ.
3.3.) Наличие высшего профессионального образования; знания в сфере земельного кадастра, землеустройства и геодезии,  знания основ земельного права, гражданского и административного права.
Навыки: подготовки проектов земельно-правовых документов; делового письма, анализа землеустроительной и градостроительной документации.
4.)По должности «ведущий специалист отдела подготовки решений» (1 ед.):
Наличие высшего профессионального образования; знание основ землеустройства, знание нормативно-правовых актов Российской Федерации и Тюменской области в сфере земельных отношений. Требования к стажу не предъявляются.
Навыки: работы с земельно-правовыми документами, формирование номенклатурных дел.
5.)По должности «главный специалист отдела приема и выдачи документов» (5 ед.):
5.1.)Наличиевысшего профессионального образования; знания основ земельного права, в т.ч. знания в сфере земельного кадастра, землеустройства и геодезии. Требования к стажу не предъявляются.
Навыки: работы с устными и письменными обращениями граждан, практического использования отраслевых информационных программ.
 5.2.) Наличиевысшего профессионального образования; знания основ земельного права, гражданского и административного права, в т.ч. знания в сфере земельного кадастра, землеустройства и геодезии. Требования к стажу не предъявляются.
Навыки: взаимодействия с организациями независимо от форм их собственности (юридическими лицами), подготовки делового письма.
5.3.) Наличиевысшего профессионального образования; знания основ земельного права, гражданского и административного права, в т.ч. знания в сфере земельного кадастра, землеустройства и геодезии; знания основ делопроизводства. Требования к стажу не предъявляются.
Навыки: формирования номенклатурных дел, умение обрабатывать и анализировать документы.
5.4.) Наличиевысшего профессионального образования; знания основ земельного права, гражданского и административного права, в т.ч. знания в сфере земельного кадастра, землеустройства и геодезии. Требования к стажу не предъявляются.
Навыки: работы в определенной представителем нанимателя сфере деятельности, организации взаимодействия с населением.
5.5.) Наличиевысшего профессионального образования; знания основ земельного права,   в т.ч. знания в сфере земельного кадастра, землеустройства и геодезии. Требования к стажу не предъявляются.
Навыки: осуществления контроля и анализа, владения компьютерной и оргтехникой, подготовки делового письма.
6.1)По должности «главный специалист отдела информационного обеспечения», обеспечивающий организацию работы с архивными документами:
Наличиевысшего профессионального образования, знание основ архивного дела и делопроизводства, организации обеспечения сохранности и использования архивного фонда, систематизации хранения и классификации документов. Требования к стажу не предъявляются.
Навыки: обработки, анализа, систематизации и формирования архивных дел.
6.2.)По должности «главный специалист отдела информационного обеспечения», обеспечивающий деятельность Совместной комиссии по выработке решений о предоставлении и передаче земельных участков юридическим лицам и гражданам:
Наличиевысшего профессионального образования, знание основ земельного законодательства, землеустройства, геодезии, картографии и делопроизводства. Требования к стажу не предъявляются.
Навыки: оперативной реализации управленческих решений; ведения деловых переговоров; подготовки делового письма; работы с документами.
6.3.) По должности «главный специалист отдела информационного обеспечения», обеспечивающий регистрацию входящей и исходящей корреспонденции:
Наличиевысшего профессионального образования; знание основ документационного обеспечения и документооборота. Требования к стажу не предъявляются.
Навыки: работы с документами, практического использования отраслевых информационных и справочно-информационных систем.
6.4.) По должности «главный специалист отдела информационного обеспечения», обеспечивающий аналитическую деятельность департамента в области земельных отношений:
Наличиевысшего профессионального образования; знания основ  делопроизводства, знание нормативно-правовых актов Российской Федерации и Тюменской области в сфере земельных отношений.
Навыки: аналитической работы, подготовки делового письма, анализа и прогнозирования, систематизации информации, владение компьютерными программами, другими информационными системами.
7) По должности «заведующий сектором разграничения государственной собственности отдела формирования областных земель и работы с муниципальными образованиями» (1 ед.):
Наличие высшего профессионального образования; знание основ землеустройства, знание нормативно-правовых актов Российской Федерации и Тюменской области в сфере земельных отношений. Требования к стажу : не менее двух лет государственной гражданской службы или не менее трех лет по специальности.
Навыки: работы с землеустроительной и градостроительной документацией; работы в программе MapInfo Professional; развитые навыки коммуникации; навыки мониторинга и анализа информации; рассмотрение и подготовка ответов на письменные обращения граждан и организаций.
8)По должности «главный специалист сектора разграничения государственной собственности отдела формирования областных земель и работы с муниципальными образованиями» (1 ед.):
Наличиевысшего профессионального образования; знания основ делопроизводства, знание нормативно-правовых актов Российской Федерации и Тюменской области в сфере земельных отношений. Требования к стажу не предъявляются.
Навыки: работы с землеустроительной и градостроительной документацией; работы в программе MapInfo Professional; рассмотрение и подготовка ответов на письменные обращения граждан и организаций.
Для участия в конкурсе необходимо предоставить в департамент имущественных отношений Тюменской области по адресу: г.Тюмень, ул.Володарского, 48, кабинет № 210 в рабочие дни с 14 до 18 часов (в пятницу – до 17 часов) следующие документы:
а) личное заявление;
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии размером 3 на 4 см;
в) копию паспорта гражданина Российской Федерации или заменяющего его документа (оригинал соответствующего документа предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) копии документов о профессиональном образовании, заверенные для неработающих – нотариально, для работающих – кадровыми службами по месту работы; по желанию гражданина также могут быть представлены документы о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении учёной степени, учёного звания и т.п.;
д) копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность;
е) заключение медицинского учреждения об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или её прохождению (медицинская справка по форме 001ГС/у). Данное заключение можно получить в лечебно-профилактических учреждениях, работающих по полисам обязательного медицинского страхования, бесплатно.
 
Документы принимаются в течение 30 дней со дня опубликования объявления.
 
Информацию о порядке проведения конкурса можно узнать по телефону (3452) 46-62-83 или на официальном сайте портале органов государственной власти Тюменской области по адресу в сети Интернет: http://www.admtyumen.ru.
Информация о результатах конкурса

 

По итогам первого этапа конкурса к участию в конкурсе было  допущено 20 кандидатов.

Второй этап конкурса состоялся 11 февраля  2011 года и проведен в форме собеседования.

В результате оценки кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной гражданской службы, осуществлении иной трудовой деятельности, а так же при собеседовании с кандидатами решением конкурсной комиссии (протокол от 11.02.2011 №2) признать победителями конкурса и включить в кадровый резерв сроком на один год:
        
Зенину Елену Сергеевну, на должность главного специалиста отдела формирования земельных участков;
Светоносову Светлану Васильевну, на должности главного специалиста отдела формирования земельных участков, главного специалиста отдела приема и выдачи документов;
Филиппову Светлану Михайловну, на должность ведущего специалиста отдела формирования земельных участков;
Щеглову Юлию Николаевну, на должность главного специалиста отдела подготовки решений;
Шанину Татьяну Ивановну, на должность ведущего специалиста отдела подготовки решений;
Долматову Ирину Викторовну, на должность главного специалиста отдела приема и выдачи документов;
Денисову Дарью Александровну, на должность главного специалиста отдела информационного обеспечения;
Коротаеву Елену Ивановну,  на должность главного специалиста сектора разграничения государственной собственности отдела формирования областных земель и работы с муниципальными образованиями.
Дата создания 03.12.2010 14:57:29
Дата модификации 24.02.2011 14:48:47